T&P Magazine

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Risarcimento del danno non patrimoniale: criteri da osservare nella liquidazione A cura di Stefano ...
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Licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata: necessità di una verifica concreta nonostante la previsione del CCNL
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Legittimo il licenziamento per ragioni organizzative finalizzato a un incremento della redditività di impresa
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Comparto metalmeccanico: arriva la “Banca delle ferie solidali”
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Garante Privacy: NO al controllo massivo e alla conservazione senza limite delle email dei dipendenti
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