T&P Magazine

Risarcimento da superlavoro: oneri probatori in capo al dirigente apicale
Risarcimento da superlavoro: oneri probatori in capo al dirigente apicale Causa seguita dagli ...
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E il caso Weinstein entra in azienda. Le molestie secondo l’ISTAT. I rimedi
E il caso Weinstein entra in azienda. Le molestie secondo l’ISTAT. I rimedi A cura di Salvatore ...
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Sussiste la giusta causa di licenziamento se il lavoratore consuma cibi e bevande di proprietà dell'azienda
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Lavoro autonomo e “lavoro agile”
Lavoro autonomo e “lavoro agile” Trentino | 19 giugno 2017 Articolo a cura di Salvatore Trifirò e ...
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10 anni di diritto di lavoro
10 anni di Diritto di Lavoro AIDP - HR On Line n.9, 2017 A cura di Salvatore Trifirò Nel corso ...
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Dal jobs act ad oggi: se il rimedio è peggio del male
Dal jobs act ad oggi: se il rimedio è peggio del male A cura di Salvatore Trifirò Sono passati ...
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Uno sguardo al passato pensando al futuro
A cura di Salvatore Trifirò Il 2016 è stato un anno movimentato ed in pari tempo di assestamento: ...
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Sussiste la giusta causa di licenziamento se il lavoratore consuma cibi e bevande di proprietà dell'azienda, a prescindere dal loro valore
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La giusta causa di licenziamento prescinde dalla rilevanza penale del fatto, quando siano state violate le comuni norme del vivere civile
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