T&P Magazine

Rilevazione presenze e violazione dell’art. 4 stat. Lav.
Rilevazione presenze e violazione dell’art. 4 stat. Lav. A cura di Stefano Beretta e Antonio ...
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Esibizione documentale nell’ambito del procedimento disciplinare
Esibizione documentale nell’ambito del procedimento disciplinare A cura di Stefano Beretta e ...
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Policy di esclusiva per il dipendente part-time
Policy di esclusiva per il dipendente part-time A cura di Stefano Beretta e Antonio Cazzella Con ...
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Patto di prova: specificità delle mansioni e richiamo al CCNL
Patto di prova: specificità delle mansioni e richiamo al CCNL A cura di Stefano Beretta e Antonio ...
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La tardività del licenziamento per superamento del comporto
La tardività del licenziamento per superamento del comporto A cura di Stefano Beretta e Antonio ...
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Licenziamento disciplinare per diffusione di comunicazione aziendale riservata
Licenziamento disciplinare per diffusione di comunicazione aziendale riservata A cura di Stefano ...
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Licenziamento disciplinare per illegittimo accesso ai profili della clientela
Licenziamento disciplinare per illegittimo accesso ai profili della clientela A cura di Stefano ...
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Licenziamento disciplinare per abuso di internet
Licenziamento disciplinare per abuso di internet A cura di Stefano Beretta e Antonio Cazzella Con ...
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Tra le nostre sentenze
Tra le nostre sentenze A cura di Bonaventura Minutolo e Teresa Cofano Il recesso ad nutum ...
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Onere probatorio del lavoratore in materia di lavoro usurante
Onere probatorio del lavoratore in materia di lavoro usurante Con sentenza n. 10318 del 26 aprile ...
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Licenziamento del lavoratore disabile assunto obbligatoriamente
Licenziamento del lavoratore disabile assunto obbligatoriamente Con sentenza n. 10576 del 28 aprile ...
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Licenziamento per ragioni organizzative: non si richiede che l’azienda sia in perdita
Licenziamento per ragioni organizzative: non si richiede che l’azienda sia in perdita A cura di ...
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Bacco e Venere possono far perdere il posto di lavoro? Commento ad una recente pronuncia del Tribunale di Pavia
Bacco e Venere possono far perdere il posto di lavoro? Commento ad una recente pronuncia del ...
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Licenziamento disciplinare del dipendente “finto” depresso
Licenziamento disciplinare del dipendente “finto” depresso A cura di Stefano Beretta e Antonio ...
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Annullabile il verbale di conciliazione se il datore, ponendo in essere un raggiro, assume un altro lavoratore nella stessa posizione di quello licenziato.
Annullabile il verbale di conciliazione se il datore, ponendo in essere un raggiro, assume un altro ...
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